为加强职工业务水平，提升职工综合素质，东郊水源管理处根据年度培训计划并结合实际工作情况，制定了职工培训方案。近期,管理处组织开展二季度职工培训。本次培训参训人员为生产科检修组全体检修工，培训内容为安全用电、机械原理、潜水泵使用等，培训方式为理论培训、闭卷考核、现场培训、实际操作。授课讲师从理论知识到实际操作，一一进行讲解演示。做到了培训前有调查，明确培训方向；培训时有交流，熟悉学员状况；培训后有考核，掌握培训效果。通过这种形式的培训能使职工更扎实地掌握理论基础，把理论与实践相结合，切实提高业务能力。（作者：李广强 编辑:李晓）