7月28日，根据集团公司《关于职工工资调整实施方案》，西郊水源管理处及时召开职工代表大会。会议由管理处分会主席刘毅主持，管理处职工代表参加，对《调整实施方案》进行研究讨论。
    主任门雪峰传达了实施方案的具体内容，强调此次工资调整关系到每位职工的切身利益，坚持按劳分配、多劳多得、适当拉开、兼顾平衡的理念。职工代表认真听取实施方案，并对实施方案进行激烈探讨，本着高度负责的态度积极建言献策。
    各代表反映此次工资调整能激励职工的爱岗敬业精神，绩效工资的调整有助于激发职工的潜能，为实现“安全优化、服务优良、管理优化、效益优胜”企业目标注入了活力。（作者、编辑：王新辉 ）