3月29日，西郊水源管理处党支部组织全体党员和生产骨干召开党员会议，重点传达了公司文件精神，并对下一步如何更好的开展工作提出了具体要求。
    会上，首先由刘书记传达并分析了《公司党委二O一三年工作要点》。一、指出学习是创新的基石，是不断进步的源泉，与时俱进的关键在于创新，作为党员干部，要以身作则，加强自身建设，积极学习贯彻党的十八大、全国两会精神，进一步教育引导职工解放思想、更新观念，用创新的思路和精神改进工作，提高业务技能，扎实推进学习型创新型党组织建设。二、要以“管理优化年”活动为重点，“安全生产基层基础提升年”活动为契机，进一步加强西郊党组织建设，从规范内部管理入手，紧抓班组建设，与“三服务”主题活动、落实改进工作作风各项工作有机结合，扎实做好转变作风、服务群众的各项工作，及时了解掌握职工思想动态，加强人文关怀和心理疏导。三、督促工会、共青团、妇女工作要做好做实，引导支持职工紧紧围绕供水中心工作和各自章程开展工作，并积极组织开展群众性文体活动，增强职工体质，提高职工的凝聚力，丰富职工的文化生活，营造充满活力、融洽和谐、积极向上的工作氛围，推进精神文明创建工作。
    门主任传达了公司《深化“三服务”主题活动 进一步加强机关作风效能建设的实施意见》和《开展“安全生产基层基础提升年”活动的通知》，强调要切实做好安全生产与服务群众工作相结合，组织引导广大党员干部紧紧围绕安全供水中心工作,真抓实干，以转变工作作风、推动企业管理与发展为重点,与职工心贴心、面对面交流沟通，倾听职工心声，掌握实情，加强指导工作，解决职工实际困难和问题，着力提升基层服务水平，切实为供水发展创造良好条件。宋副主任传达了公司《开展“管理优化年”活动的通知》，要求抓好“人”的管理，鼓励职工要不断学习业务技能，提高自身的管理能力，搞好班组建设，做好点、检、签工作，落实开停机制度，突出各水源地的管理风格。继续深化“9S”管理内容，积极维护水源地环境卫生，确保供水设备的完整率和整洁率，排查安全隐患；深化规范化管理工作，提升各科室、水源地管理水平，强化管理、服务意识，切实保障安全应急供水。（作者、编辑：宫瑞）