自2012年11月13日职代会通过月度考核方案以来，管理处坚持每月对各部门进行考核，评选优秀部门、岗位明星和黑板报评比。通过各项评选，有效地激励了各部门工作业绩，激励了员工的工作积极性，对违规违纪现象进行处罚，为创建规范化管理水库更迈进一步。（作者：魏丽娴  编辑：刘婷）